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月薪過萬的新職業(yè):用數(shù)據(jù)“喂養(yǎng)”AI

發(fā)布時(shí)間:2024-08-13 16:03:37

月薪過萬的新職業(yè):用數(shù)據(jù)“喂養(yǎng)”AI

人工智能訓(xùn)練師:通過自動(dòng)化改造

讓一線工人們工作條件變得更好

隨著新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革的深入發(fā)展,一批乘著新浪潮的新職業(yè)正在涌現(xiàn),人工智能訓(xùn)練師就是其中之一,也是人社部最新公布增設(shè)的新工種。

如何讓人工智能更“懂”人?8月11日,記者采訪了湘潭華菱云創(chuàng)數(shù)智科技有限公司的兩位人工智能訓(xùn)練師。

讓AI更“懂”人,更好地提供服務(wù)

“訓(xùn)練機(jī)器人就是讓AI更‘懂’人,更通‘人性’,從而更好地提供服務(wù)。”23歲的趙雨晴畢業(yè)于上海交通大學(xué)電氣工程及其自動(dòng)化專業(yè),目前是湘潭華菱云創(chuàng)數(shù)智科技有限公司一名人工智能訓(xùn)練師。

“人工智能訓(xùn)練師其實(shí)就是人工智能的老師,通過投喂數(shù)據(jù),或者說喂給AI我們想要的標(biāo)簽,最終呈現(xiàn)出想要的效果。”趙雨晴告訴記者,目前人工智能場(chǎng)景廣泛應(yīng)用在人臉識(shí)別、醫(yī)療輔助機(jī)器人、工業(yè)等領(lǐng)域,她在做的是人工智能工業(yè)場(chǎng)景。工作主要是到工業(yè)現(xiàn)場(chǎng)做場(chǎng)景調(diào)研,與現(xiàn)場(chǎng)工作人員溝通需要進(jìn)行智能化改造需求的產(chǎn)品,然后根據(jù)需求制定方案,“就是對(duì)人工智能深度學(xué)習(xí)的材料進(jìn)行加工,對(duì)圖片進(jìn)行采集、數(shù)據(jù)進(jìn)行標(biāo)注、訓(xùn)練,同時(shí)根據(jù)反饋調(diào)整參數(shù),優(yōu)化算法,從而達(dá)到現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)用的要求。”

畢業(yè)一年多,趙雨晴一直在從事人工智能相關(guān)工作,她所在的單位,從事類似工作的同事還有十余位,賀同增就是其中之一。不久前,兩人一起參加了湖南省職工職業(yè)技能大賽人工智能訓(xùn)練師項(xiàng)目的比賽。

“人工智能是讓機(jī)器人模擬人類思維,就像是一個(gè)超級(jí)聰明的‘機(jī)器人大腦’。”賀同增說,AI的核心是算法,可以理解為AI的“大腦”。“大腦”懂得越多、轉(zhuǎn)得越快,AI的能力就會(huì)越強(qiáng)。

“AI是幫助改善工作和生活的工具”

人工智能發(fā)展如此迅速,AI會(huì)不會(huì)替代車間工人?作為一名人工智能訓(xùn)練師,這是趙雨晴和賀同增被問得最多的問題。

“制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)不是讓一線工人下崗,而是升級(jí)后再出發(fā)。以我們單位為例,用人需求從前臺(tái)走向了中后臺(tái)。”趙雨晴告訴記者,后臺(tái)需要很多技術(shù)專職人員維護(hù)產(chǎn)線運(yùn)轉(zhuǎn),也需要大量軟件工程師根據(jù)不同的產(chǎn)品,編寫不同的軟件程序,才能讓無人化的設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)起來。

“AI不是競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,而是幫助我們改善工作和生活的工具,讓生活更加便捷、更加美好。”趙雨晴表示,她有幸參加了幾個(gè)項(xiàng)目的研發(fā),通過自動(dòng)化改造,讓一線工人們的工作條件變得更好。

賀同增認(rèn)為,數(shù)字化轉(zhuǎn)型的加速必然對(duì)用工結(jié)構(gòu)帶來影響,但這種影響未必是“替代”,而是用工場(chǎng)景和專業(yè)的改變。

“這是一個(gè)讓人充滿希望的職業(yè)。”提及工作前景,趙雨晴充滿信心,“時(shí)尚、前沿,待遇也很理想,目前月薪一萬元左右。”

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